Geschäftsführer*in (COO)
Zum nächstmöglichen Eintrittstermin suchen wir den Geschäftsführer*in (COO) der Autohausgruppe für die Führung und Steuerung...
Unser Auftraggeber gehört zu den großen Vertriebs- und Servicepartnern des Volkswagen Konzerns im südlichen Deutschland
Zum nächstmöglichen Eintrittstermin suchen wir den
Geschäftsführer*in (COO)
der Autohausgruppe für die Führung und Steuerung des gesamten operativen Geschäfts des Unternehmens mit mehreren Standorten im südlichen Deutschland. Zusammen mit dem Kaufmännischen Geschäftsführer (CFO) bilden Sie die Doppelspitze des Unternehmens.
Sie führen eine schlagkräftige Mannschaft mit qualifizierten Führungskräften und motivierten Mitarbeitern und tragen die Absatz-, Umsatz- und Ergebnisverantwortung für das Verkaufs- und Servicegeschäft aller Marken des Volkswagen Konzerns.
Die Herausforderung besteht zum einen darin, die Wettbewerbspositionen der einzelnen Marken weiter auszubauen. In Bezug auf die Marktausschöpfung, die Kundenorientierung und insbesondere das betriebswirtschaftliche Ergebnis erwartet unser Auftraggeber deutlich über dem Branchendurchschnitt liegende Zahlen. Zum anderen gilt es, die Unternehmensgruppe im Hinblick auf die digitale Transformation und vernetzte Omnichanel-Lösungen konsequent weiterzuentwickeln und in der Umsetzung der Elektromobilität für neue Impulse zu sorgen. Zielsetzung ist eine durchgängig zukunftsfähige Aufstellung und Ausrichtung des gesamten Verkaufs- und Servicegeschäfts.
Um die so definierten Aufgaben und Verantwortlichkeiten erfolgreich wahrnehmen zu können, wird eine qualifizierte Führungserfahrung im Verkaufs- und Servicegeschäft sowie in der generellen Unternehmensentwicklung vorausgesetzt. Idealtypisch sind Sie bereits als Geschäftsführer*in in einer entsprechenden Aufgabenstellung tätig oder bringen Erfahrungen aus vergleichbaren Markenwelten mit.
An die gesuchte Unternehmerpersönlichkeit werden folgende Anforderungen gestellt:
Abgeschlossenes Studium, langjährige Führungserfahrung in den Geschäftsfeldern von Automobilhandelsunternehmen und der Unternehmensentwicklung sowie erfolgreiche Auditierung als Geschäftsführer
Dokumentierte Erfolge als Geschäftsführer sowohl in der strategischen Ausrichtung von Unternehmen als auch ihrer operativen Führung
Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse und routinierter Umgang mit den relevanten Steuerungsgrößen
Klare Fokussierung auf die Leistungs-, Kosten- und Ertragsziele des Unternehmens und seiner einzelnen Geschäftsfelder
Hohe Veränderungsbereitschaft sowie Kenntnisse und Erfahrungen in der Digitalisierung
Ausgewiesene Führungsqualifikation, hervorragende Motivationskraft und hohes Durchsetzungsvermögen
Die Position ist entsprechend ihrer Bedeutung und des hohen Anspruchs an den neuen Geschäftsführer*in mit attraktiven Konditionen und Rahmenbedingungen verbunden und mit einer konsequent leistungs- und ergebnisorientierten Vergütung verknüpft.
Wenn Sie über umfassende Kenntnisse und Erfahrungen in einer vergleichbaren Aufgabenstellung verfügen, entsprechende Erfolgsnachweise erbringen können und Sie eine neue berufliche Herausforderung in einem starken und zukunftsorientierten Marken- und Unternehmensumfeld reizt, freuen wir uns sehr über Ihre ausführliche Bewerbung.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an die angegebene E-Mail-Adresse. Wir sichern Ihnen eine streng vertrauliche Behandlung Ihrer Unterlagen zu.
MISSING MANAGEMENT Walter Missing Berater für Unternehmen und Management im Automobilvertrieb Pilzweg 8 . D-14476 Potsdam Telefon +49 (0) 33201 4303 -26 und -27 . Telefax +49 (0) 33201 4303 -28 Info@MissingManagement.com . www.MissingManagement.com